"Was hindert uns daran, jeden Tag ein kleines Stück besser zu werden?"
Leiter Qualitäts- und Umweltmanagement (F/M/D)
Kurzprofil
Ich bin Andreas Kammermeier und verbinde umfassende Qualitätsmanagement-Expertise mit langjähriger Führungserfahrung in anspruchsvollen Industrieumfeldern. Meine beruflichen Stationen reichen von der Leitung des Qualitätsmanagements über die globale Verantwortung für Serienqualität bis zu meiner heutigen Verantwortung für Qualitätsmanagement und EHS bei Siemens AG. Dabei habe ich sowohl große Teams als auch international verteilte Qualitätsorganisationen geführt und Qualitätsstrategien und -standards weiterentwickelt. Mein Führungsverständnis ist empathisch, klar und vertrauensbasiert: Ich möchte Menschen befähigen, Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam nachhaltige Ergebnisse zu erzielen. Gleichzeitig bringe ich fundiertes Fachwissen in Qualitätsmanagement, Auditierung, Lieferantenqualität, Prozessoptimierung und Produktsicherheit mit. Mein Anspruch ist es, Menschen, Prozesse und Qualität so miteinander zu verbinden, dass daraus eine leistungsfähige und lernende Organisation entsteht.
Mein Mehrwert / Was mich auszeichnet
Sprachkenntnisse
| Deutsch | C2 - Annähernd muttersprachliche Kenntnisse |
|---|---|
| Englisch | C2 - Annähernd muttersprachliche Kenntnisse |
| Italienisch | A2 - Grundlegende Kenntnisse |
Ausbildung / Studium
| 2016 - 2018 | MBA - Management und Führungskompetenz Technische Hochschule Rosenheim |
|---|---|
| 2012 - 2014 | B.Eng. - Produktionstechnik Technische Hochschule Rosenheim |
Beruflicher Werdegang
| 2025 - 2026 | Leiter Qualitäts- und Umweltmanagement Siemens AG |
|---|---|
| 2021 - 2024 | Leiter Qualitäts- und Umweltmanagement Motherson DRSC Deutschland GmbH |
| 2020 - 2022 | Leiter Qualitäts- und Umweltmanagement GE Additive |
| 2012 - 2020 | Leiter Qualitäts- und Umweltmanagement Stahlwerk Annahütte - Max Aicher GmbH & Co. KG |
Zusätzliche Informationen
- Suchradius: 39100 Bozen (ITA) + 100 km
- Arbeitszeit: Vollzeit
- Verfügbarkeit: nach Vereinbarung
- Vertragsform: Unbefristet
- Ebene der Position: Abteilungs- / Bereichsleitung
- Distanz zum Arbeitsplatz: Bereitschaft zum Umzug
- Altersspanne: 40 - 49 Jahre
- Gehaltsvorstellungen: > € 100.000
