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Direttore Generale Grande Impresa (F/M/D)

Profilo sintetico

Senior Executive with over 20 years of experience in corporate leadership, strategic planning, and financial management across multiple industries including Agricultural Machinery, Packaging, Smoke & Fire Protection Systems, Building & Construction, Renewable Energy, and Furniture. Proven track record in Business development, strategic thinking, people management, M&A, and driving sustainable growth. My professional background has evolved through cross-functional experiences and roles of increasing responsibility within, manufacturing, service and trade organizations Leadership Styles My leadership styles are adaptive to the organizational context—more directive and visionary in some situations- providing long term direction and context, gaining immediate compliance, and more affiliative and participative in others—while consistently focusing on building alignment and commitment through influence and recognition within the team.

I punti di forza che mi caratterizzano

Le principali caratteristiche che mi contraddistinguono sono capacità di gestione per obiettivi, coinvolgimento del team a tutti i livelli al risultato di gruppo, dinamicità in risposta al cambiamento, pragmatismo e tenacia.

Conoscenze linguistiche

italiano C2 - Padronanza della lingua - madrelingua
inglese B2 - Uso indipendente della lingua

Istruzione / formazione

1993 - 1998 Economia
Bologna

Carriera professionale

2024 - 2026 Direttore Generale Grande Impresa
Agribertocchi srl
2020 - 2024 Direttore Generale PMI
Arte srl
2016 - 2020 Direttore Generale PMI
Sacop srl
2011 - 2016 Direttore
Made Italia SPA

Ulteriori informazioni

  • Raggio di ricercaRaggio di ricerca: 20121 Milano (ITA) + 200 km
  • Orario di lavoroOrario di lavoro: Tempo pieno
  • DisponibilitàDisponibilità: da concordare
  • Forma di contrattoForma di contratto: Indeterminato
  • Livello della posizioneLivello della posizione: Direzione aziendale
  • Distanza dalla sede di lavoroDistanza dalla sede di lavoro: Disponibilità al trasferimento
  • Fascia d‘etàFascia d‘età: 50 - 59 anni
  • Aspettative retributiveAspettative retributive: > € 100.000

Benefit desiderati

  • formazione continuaformazione continua
  • vettura aziendalevettura aziendale
  • orario flessibileorario flessibile
  • telefono aziendaletelefono aziendale
  • premio aziendalepremio aziendale
  • assicurazioni integrativeassicurazioni integrative

Nuovi contatti!

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Nella copertura della posizione si garantisce pari opportunità di accesso ai sensi della legge 128/91.
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